小型企业帮助外国员工成功取得H-1B签证

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小型企业帮助外国员工成功取得H-1B签证

一家美国某州新成立的小型企业希望雇佣外国人Joe Smith(化名),并帮助他申请H-1B工作签证。2015年初,公司雇主代表与Smith先生一同来到MT LAW咨询Smith先生H-1B签证申请获批的可能性。在详细了解各方信息后,我们的移民律师发现:由于这家公司尚处于建立商业计划和维持日常运营的阶段,资金有限,无力承担由美国劳工部规定的管理岗位职员的最低薪金,Smith先生只能就职于非管理岗位;然而Smith先生的学位和经历又限定了其用于 H-1B申请的职位必须与管理相关。针对这些问题,律师通过对Smith先生学习经历的全面了解和分析,找出了其所学的管理专业中适用于非管理职位且符合H-1B申请要求的相关方面,成功地帮助Smith先生顺利获得了移民局颁发的H-1B签证。而审核期间收到的补件函,也在我们律师递交了逻辑严密且证据确凿的回复后成为一个小插曲。Smith先生得以用H-1B身份在该企业合法工作至今。